回答者別の社員クチコミ
株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 宿泊部 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 370万円 -- -- -- --
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 給与制度： 若手も経験を積めば昇給があるため、根気よく続ければメリットがある。 評...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 入社を決めた理由： グルーバルな環境下で洗練されたサービススキルを磨くことができるた...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 働きがい： 語学力や臨機応変な対応能力が身に付く。上流階級の顧客とやりとりができて、...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 女性が多く活躍できる会社に感じられ、管理職には女性も多く在籍していた。 女性の意見も...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- ワークライフバランスの調整は、基本的に休日確保は十分になされるため問題はないと感じる...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 部署によるが、現場は特に時間勝負な場面に遭うため、精神を消耗する。残業のコントロール...
森ビルホスピタリティコーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 宿泊部、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、森ビルホスピタリティコーポレーション
- 強み： グルーバルな環境下で、切磋琢磨しあえること。顧客との出会いで、色々な価値観を...
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