回答者別の社員クチコミ
青山商事株式会社（アパレル）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売員 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
青山商事（アパレル）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山商事（アパレル）
- 給与制度： 基本給は低めで、残業代で稼いでいる印象。繁忙期になると忙しくて休みも少な...
青山商事（アパレル）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山商事（アパレル）
- 休みの希望を出せば基本的にはその通りに休むことができる。土日でも希望を出せばどちらか...
青山商事（アパレル）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、青山商事（アパレル）
- 紳士服業界全体が直面している厳しい環境の変化にあります。特に、近年のカジュアル下の心...
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青山商事（アパレル）への就職・転職を検討されている方が、青山商事（アパレル）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（販売員、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。