回答者別の社員クチコミ
厚生労働省
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 労働安全、労働 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
厚生労働省の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 非常に業務が多忙、中の人は真面目な人が多いが、その人達でも難儀するスピードで法改正の...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 給与制度： 特に無し。 評価制度： 上司の好き嫌いで決まる。...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 入社を決めた理由： 試験を受けたら合格してしまった。特にこれという理由は無い。 「...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 働きがい： 法律の読み方、文書作成能力、労働法、安全衛生法、国が考える労働政策につい...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 女性には非常に良い職場、男や独身者にはその負担が一気にくる。 最近の法改正のスピード...
厚生労働省の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 有給は取りやすい。...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 給料が安すぎる。高度で専門的な知識を要求される専門職なのに専門職手当てが無いこと、仕...
厚生労働省の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 労働安全、労働、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、厚生労働省
- 業務量増やし過ぎて、仕事のための仕事をする事が多い。もっと本題の仕事に集中出来るよう...
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