回答者別の社員クチコミ
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- 給与制度： 給料が下がることもなく、少しずつ上がっていきます。頑張り次第で上がるとい...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- 入社を決めた理由： 安定を求めるため 安定はしましたが残業ができず結局ダブルワークし...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- 働きがい： 普通に働いていれば問題ないですが、民間と比べたら社内で成長はしづらいです...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- 有給や育休取り次いです。生理休暇もあるくらいなので、女性にとってはとても働きやすいで...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- ワークライフバランスはとてもいいと思います ほとんど残業がない。有休もとりやすい、周...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- あまり成長できないと感じた。上の人も黙々と定年まで働く感じ 刺激も少ないように感じま...
米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、米海軍横須賀基地艦船修理廠及び日本地区造修統括本部
- 強み： 準公務員のような者なので、社会的信用はとてもいいと思います。給料に高望みせず...
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