回答者別の社員クチコミ
株式会社マネジメントソリューションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 職種柄、業界比で穏やかな人が多いと感じる 組織は事実上のワンプール制。 一応インダ...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 給与制度： 年俸制で各種手当、ボーナス、退職金はない。 長く居座る前提の会社ではない...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 入社を決めた理由： ①同業他社に比べてWLBが取りやすい環境であると考えたこと。 ②...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 成長・キャリア開発： アサインに対する選択・拒否は原則不可のため、キャリア開発につな...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 特に働きにくいことはないのではないか。 評価はファクトベースであるため男女の差は一切...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- プロジェクトによる。業界比ではWLBを取りやすいほうではないだろうか。 メンバからの...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- ①家庭を持ったことで、社内就職を不定期に繰り返すアサイン方式の働き方に不安を感じた。...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 強み： PMOのブランディングに成功したこと。 数少ないPMO特化のファームとして一...
マネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マネジメントソリューションズ
- 現経営陣はメンバと対話するポーズこそ見せているものの、 肝心の質問・指摘には要領を得...
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