回答者別の社員クチコミ
株式会社あいプラン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
あいプランの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 給与制度： 昇給・賞与については人事評価制度に基づき適正な評価がされる。「能力は発揮...
あいプランの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 入社を決めた理由： 北海道内においてはある程度知名度があり自身が希望していた職種でも...
あいプランの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 働きがい： 良くも悪くも実力主義な部分を強く感じる。頑張りに見合った評価であり糧とす...
あいプランの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 男性比率よりも女性比率が高い会社。女性管理職もおり働きやすい環境であると感じる。...
あいプランの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 部門や職種によって異なる所もあるが、会社として公休や有休の管理を行い、労働環境の改善...
あいプランの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、あいプラン
- 強み： 葬祭部門においてはこれからもニーズが見込まれる。札幌市内の他、道北の旭川市に...
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