回答者別の社員クチコミ
株式会社メンバーズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| フロントエンドエンジニア | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 -- -- -- --
メンバーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- SDGsや脱炭素に重きを置いており、推進する社内部署などもあります。...
メンバーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 給与制度： 賞与は1ヶ月分が半年に1回（年2回）が基本です。評価が上位数パーセントに...
メンバーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 入社を決めた理由： 若手が活躍していたり、様々なことにチャレンジできる印象があった。...
メンバーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 男女による差は全く感じず、女性で活躍している方もたくさん見かけます。...
メンバーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 有給を断られたりサービス残業を求められることはなく、プライベートとの調整はしやすいと...
メンバーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 常駐での業務のため、自社との関わりが薄く、帰属意識が減ってきたためです。常駐先によっ...
メンバーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 フロントエンドエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、メンバーズ
- 強み： 新しいことにチャレンジできる企業だと思います。社内での部署異動も盛んで、社長...
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