回答者別の社員クチコミ
フリー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| セールス | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 806万円 -- -- -- --
フリーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- ミッション、ビジョン、バリューのうちミッションとバリューが特に浸透している。 組織体...
フリーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- 給与制度： 年俸制ベースなので賞与は少ない。 住宅関連は会社から2km県内に住むと手...
フリーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- 入社を決めた理由： スピード感、一体感、プロダクト。 「入社理由の妥当性」と「認識...
フリーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- 働きがい： プロダクトに力があり、中小企業のバックオフィスの効率化に寄与している感覚...
フリーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- そう思う。 それぞれの事情に理解があり、フレックスや在宅を活用することが可能(事業部...
フリーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- そう思う。 事業部によるが全体的に残業は多くなく、有給も取得しやすい。...
フリーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- 規模の拡大により一体感が薄れてきていること。 組織の多層化による裁量の低下。 市場の...
フリーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- 強み： 統合型(システムの設計思想)により中小企業のバックオフィスの課題を幅広くシー...
フリーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 セールス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、フリー
- ミッション回帰、カルチャー醸成により中間層と若手層の離脱を防ぐこと。 プロダクト増加...
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