回答者別の社員クチコミ
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン
- 本社はドイツにあるため、外資企業で風通しは良い。ただ、結局日本で働いてるのはほとんど...
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン
- 入社を決めた理由： 車が好きなのと働きやすさ（スーパーフレックス×在宅勤務:コアタイ...
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン
- 働きがい： 配属される部署やチームによって大きく異なる。全体的に体制が整っているとこ...
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン
- コアタイムなしのスーパーフレックス制度と在宅勤務制度があるため働きやすい。 しかし、...
コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン
- 会社全体的に安定性を失ってきているのを感じた。また、自分の得意なことが活かせる仕事で...
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