回答者別の社員クチコミ
コンチネンタル・オートモーティブ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 事業部によりおおきくことなる。 日系色濃い部署から、外資系らしく外国人の割合が多い部...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 給与制度： 年1回の業績賞与あり。部署ごとに賞与額は異なる。 評価制度： 年初めに...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 入社を決めた理由： 自動運転やテレマティクスなど、先進的な自動車技術や製品に携わるこ...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 働きがい： プロジェクトに携わることで、開発プロセスの全体を見渡し、社内外の関係各所...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- グローバル基準で女性の働きやすさがある程度保証されている。例として、産休育休など。そ...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 強み： 継続的なM&A戦略により、先進的な技術や資産を有している。 弱み： M&A...
-
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Non engineer、在籍10～15年、現職（回答時）
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