回答者別の社員クチコミ
コンチネンタル・オートモーティブ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SAM、開発、エンジニア | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SAM、開発、エンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 給与制度： 金銭的には悪い会社ではないと思う。賞与が年に一度だけ変動賞与があり、それ...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SAM、開発、エンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 在宅勤務率や私傷病有給などワークライフバランスは比較的とりやすい会社だと思う。 ただ...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SAM、開発、エンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 2024年、欧州での業績悪化に伴う人員削減や分社化による先行き不透明感が強い。 あ...
コンチネンタル・オートモーティブの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SAM、開発、エンジニア、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ
- 強み： タイヤ部門が利益を生んでくれているので会社全体としては潤っている。（分社化に...
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