回答者別の社員クチコミ
株式会社ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画、営業、正社員 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 人不足で中途社員はくるが、やる気のある人はそんなにいない印象...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 給与制度： それなりにいい 評価制度： 上に気に入られればあがれる会社...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 入社を決めた理由： 福利厚生がいいから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 働きがい： 事業分野は狭いので、部署によっては、マンネリ化感が否めない。 成長・キ...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- マネジメント職も、時短勤務の女性がいる。産休復帰で戻ってきてる人もそれなりにいる。福...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 比較的調整はしやすい。部署によっては、人不足の影響をもろうけ、調整できてないところも...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 女性社長就任、コロナ、ドコモ入り、色々な動きがあったが、チャレンジしようともがいてる...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 強み： とくにない 弱み： 事業分野のせまさ 経営陣の古い考え 事業展望： 親会...
ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、営業、正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ドコモ・ファイナンス（旧：オリックス・クレジット株式会社）
- 昭和の考えを改めたらどうか...
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営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)
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