回答者別の社員クチコミ
日本通運株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
日本通運の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 年功序列...
日本通運の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 給与制度： 頑張っている人も頑張っていない人も同様に昇格して給料があがる。頑張る人の...
日本通運の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 入社を決めた理由： 女性が多く管理職で活躍していたから 「入社理由の妥当性」と「認...
日本通運の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 働きがい： ない。頑張っていても頑張っていない人と同じ歩幅で昇格するので、頑張ってい...
日本通運の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 女性の管理職もたくさんいて特に不満は無い...
日本通運の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- とにかく各部署人手不足で休みが取りにくい。周りの顔を気にして休みを取らないといけない...
日本通運の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 給料が圧倒的に低いこと。 中堅社員より新入社員を大事にする風潮があり、中堅社員の声は...
日本通運の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 グローバルロジスティクス支店、貿易実務、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本通運
- 強み： 様々な輸送手段があること 弱み： 慢性的な人手不足 事業展望： 特になし...
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