TOTOの「社員・元社員への質問と回答」

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陶製機器など住宅設備機器を製造・販売する大手企業。 温水洗浄便座「ウォシュレット」を代表とするトイレや洗面機器で国内シェアが高い他、福祉機器にも注力。

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社員・元社員への質問(27件)

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  • 2025年11月10日

    もともと企画職で新規商品の企画に携わりたいと考えておりましたが、初期配属では新規立案ではなく、商品計画などの作成が主な業務になると伺いました。
    私としては、将来的に新規商品の企画にも携わりたいと考えておりますが、キャリアを積むことでそうした業務に関わる機会があるのか、あるいは企画職としては基本的に担当しない業務なのかをお聞きしたいです。

    Answer 1人が回答
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  • 会社の風土として、新しいことへ挑戦する人が少ないと思いますが、なぜだと思われますか? 特に30代~40代中盤までの、プロパー社員はその傾向が、かなり強いと感じます。
     なぜ、今のままのやり方で、この先もずっとやっていけると考えているのかが、正直疑問でしかありません。

    Answer 2人が回答
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  • 修士一年の者です。上記のような技術職に関わりたいと思っています。口コミを見たところ、34歳で600万円ほどの年収の方がいらっしゃいました。正直、会社の規模と年齢から考えると低く感じてしまいました。

    皆さんの、実際の給与について教えていただきたいです。
    30代-
    40代-
    50代-のような感じで!

    よろしくお願いします。

    Answer 5人が回答
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  • 2025年08月17日

    TOTOへの入社を検討している者です。
    初期配属が必ずしも希望通りにならないこともあると伺いましたが、その場合に後から異動によってキャリアを修正・挽回していくことは可能でしょうか?
    例えば、最初は間接部門に配属されたとしても、その後に研究開発や解析のような専門性の高い部署へ異動された方はいらっしゃいますか。
    また、学部卒と院卒で配属内容に違いがあるのかも気になっています。院卒の方が研究開発や解析など、より専門性の高い仕事を任されやすい傾向があるのでしょうか。
    実際の社内でのキャリア形成について、経験者の方の声をお聞かせいただけるとありがたいです。
    よろしくお願いします。

    Answer 2人が回答
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  • 2025年06月24日

    勤務地についてです。
    営業職の方は、勤務してる中で一度は関東配属を経験するでしょうか。
    それとも一度も都市圏を経験しない方もおられるのでしょうか。

    Answer 4人が回答
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  • 新卒総合職(文系)で、一都三県に配属される割合を教えていただきたいです。また、新卒で汐留の本社に配属される可能性があることはあるのでしょうか?その場合簿記など資格を取得をした方などがバックオフィスに行けるのでしょうか。よろしくお願いします。

    Answer 2人が回答
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  • 現在、営業・企画職のコースを受けており、希望(?)は企画職にしてエントリーしました。

    新卒入社時にはその希望通り企画職での採用となるのでしょうか?それとも営業か企画かは会社側によって決められるのでしょうか?

    また、企画職で入社時は配属されたとしても営業職に転向させられることもあるのでしょうか?

    初歩的な疑問ですみません、ご回答よろしくお願いいたします!

    Answer 2人が回答
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  • 2025年05月22日

    新卒、技術職採用の勤務地についてお伺いしたいです。東京での勤務を希望しているのですが、汐留事業所配属になる可能性の高い部署や分野を教えていただきたいです。

    Answer 5人が回答
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  • 2025年05月15日

    転職を検討しております。英語力を活かし、海外営業を希望しておりますが、中途入社から希望通り海外営業に配属されることは可能でしょうか。

    Answer 2人が回答
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  • 御社のトイレ空間生産本部 DX関連職に応募を検討中です。
    御社は転勤が多いという話をしばしば伺いますが、当生産本部の当職種についても同様でしょうか。
    回答のほどよろしくお願いいたします。

    Answer 2人が回答
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  • 院卒で技術系の総合職に入社した場合、どのような勤務地に配属される可能性があるか、職種ごとに伺いたいです。ちなみに私は北九州勤務を希望しています。

    Answer 1人が回答
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  • デザイン職に関して、当方はプロダクトデザイン職を希望しているのですが、勤務地は初任地は東京か福岡のどちらかで、これは相談次第では希望の通りやすさというのは変わりますか?実家からも通いやすい東京勤務を希望しており、転勤についてもどれだけあるのか、また希望は通りやすいのか、問答無用で飛ばされるのかお聞きしたいです。

    Answer 1人が回答
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  • 新卒での技術職の初期配属についてお伺いしたいのですが、希望する職種に配属される可能性はどの程度ありますか?

    私は品質保証を希望していますが、セールスエンジニアにはなりたくありません。

    Answer 5人が回答
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  • 2025年03月11日

    地元へのuターン転職を検討しています。
    北九州勤務の技術職として転職できた場合、転勤の可能性はございますか?
    ちなみに現在は材料系(主に樹脂)の開発職でして、同じようなバックグラウンドの方は採用されているのでしょうか?
    これから採用に力を入れる、この職種に多いと言った些細な情報でも嬉しいです。

    Answer 4人が回答
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  • 2025年03月07日

    年収についてですが、1000万は早くてどのくらいで到達可能でしょうか。
    また、家賃補助は何歳ごろから適用できなくなるのでしょうか。

    Answer 4人が回答
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  • 確か総合職から地域採用社員に職群変更すると退職金制度が無くなった気がするのですが、今も同じなんですかね?

    転職先候補として考えている方には有効な質問と思い投稿しています。

    Answer 0人が回答
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  • 2025年02月18日

    TOTO技術職の社宅制度について、以下の内容を教えていただきたいです。

    1 ) 新卒の場合、社宅補助は家賃の何割程度支給されますか?

    2 ) 住む場所は自分で選べますか? それとも会社が指定した社宅に住む必要がありますか?

    3 ) 通勤可能な範囲に制限はありますか? 例えば、北九州勤務の場合でも福岡市の物件を借りることは可能でしょうか?

    何卒よろしくお願いいたします。

    Answer 2人が回答
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  • 2025年01月18日

    営業は全国転勤であると聞いておりますが、この先他社で言うエリア総合職のようなものができる可能性はないのでしょうか。

    Answer 3人が回答
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  • 転職検討中のものです。
    下記4点について、生産技術職を前提にご教授いただければ幸甚です。
    ①月々の残業時間、休日出勤回数はどの程度でしょうか。
    ②転勤頻度はどの程度でしょうか。 
    ③出張頻度(国内、海外)はどの程度でしょうか。
    ④人、部門によると思いますが、総じてパワハラは多い、少ないどちらでしょうか。 
    以上です。宜しくお願いします。

    Answer 3人が回答
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  • 2024年11月12日

    営業職の場合は営業日当、手当のようなものは出るのでしょうか?
    また、出張の際の手当は出るのでしょうか?
    出る場合は金額等も記載いただけますと幸いです。

    Answer 2人が回答
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  • 1)
    新卒の初期配属は何か傾向があれば教えていただきたいです。
    また、転勤についてもどのような仕組みなのかお伺いしたいです。(頻度など)

    2)
    住宅は指定された住居に住むのでしょうか。それとも自身で物件を探すのでしょうか。
    加えて、通勤方法についてもお伺いしたいです。

    Answer 2人が回答
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  • 2024年11月07日

    茅ヶ崎工場での年齢分布は、どのような感じですか?年功序列の組織でしょうか?風通しは、良いですか?

    Answer 2人が回答
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  • 2024年10月15日

    25.30.35.40歳…でのおおよその年収を教えていただきたいです。
    営業、企画職の年収を教えていただきたいです。

    Answer 1人が回答
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  • 2024年10月08日

    TOTOへ転職を検討しており、年収のオーダー感を知りたいです。
    単刀直入にお伺いしますが、新卒で大卒技術者としての入社を前提とすると、各年齢でどの程度の年収になりますか。
    宜しくお願いいたします。

    Answer 1人が回答
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  • 2024年07月21日

    現在、転職を希望しており、接客が好きで、且つ、やりがいのある仕事を探しております。
    ですが、プライベートの充実も重視しており、希望休日などは、取りやすいのでしょうか?
    また、賞与につきましても、さしつかいなければ、おいくらほどか教えて頂けますでしょうか?

    Answer 5人が回答
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同業界の企業に関する質問

  • 大幅な人員整理で一人当たりの業務量も増加し上司からの詰めや、給与に対しての業務量やノルマも年々厳しくなっていると拝見しました。
    現在35歳で転職活動をしています。現在はガス会社のショップ(代理店)でガスの開閉栓業務やガス機器販売、施工管理として個人営業として働いております。

    ノーリツから内定を頂き、提示された年収も残業(毎月20時間)と住宅手当を含めて若干ノーリツの方が多いです。
    残業代がないと年収が少なくなります。
    ただ残業を毎月20時間つけれる環境なのか?
    ノルマはかなり厳しいのか?達成できないと降格や賞与にも影響するとも拝見しました。
    ノーリツに転職をするべきか悩んでいます。
    一般的に個人営業より法人営業の方がスケールも大きく安定しており、給与も高いと思います。
    大手で退職金や福利厚生等考えるといいのか悩んでおります。
    よろしくお願い致します。

    Answer 2人が回答
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  • 選考を受けようか迷っている就活生です。
    借り上げ社宅の場合、住宅手当が上限付きで家賃の7割を企業が負担してくださるとのことですが、質問があります。

    まず、この制度には利用条件などはありますでしょうか。
    たとえば、東京配属になった場合を想定すると、私は東京に実家があり、出社にも1時間かからない距離にあります。
    新卒のうちは実家から通勤したとしても、いずれ一人暮らしをする可能性があります。
    このような場合、社宅の利用対象外になることはありますか?
    家庭の事情的にもずっとは実家にもいれないため、家賃手当が充実しているか否かも企業選びの参考にしたいので教えて下さると助かります。

    Answer 3人が回答
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  • 国内の住宅着工件数の減少に伴い、給湯器市場も今後縮小していくなかで、会社としての成長戦略や海外展開の方向性について不安があります。
    大幅な人員整理で一人当たりの業務量も増加している口コミをあるので、給与に対して業務量は妥当でしょうか?

    現在29歳で転職活動をしています。前職は中小企業の商社で働いていました。中堅自動車部品メーカーの内定があり、提示された年収も自動車部品メーカーの方が高く、どっちに入社をするべきか悩んでいます。
    やはり大手の方が安定していますでしょうか?
    最近の業績悪化により昇給や賞与のアップ率は、以前に比べて厳しいと感じるますでしょうか?

    Answer 5人が回答
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  • 現在転職活動中で、LIXILの中途採用枠へ応募するか検討中です。
    募集については地域別で勤務地の希望を出せるようなのですが、中途での入社後の転勤は頻繁にあるのでしょうか?頻繁にあるとしたら何年を目処にあるのでしょうか?

    また、募集事業についてウォーターテクノロジー事業とハウジングテクノロジー事業を選択するようなのですが、住宅市場が今後衰退すると言う話がある中、どちらを選択するべきでしょうか?

    Answer 5人が回答
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  • 1. 副業は可能でしょうか。また、実際に掛け持ちでお仕事をされている方はどのくらいいらっしゃいましたか?
    2. 制作職の雰囲気についてお伺いしたいです。どのような方が多い印象でしょうか。
    3. 私自身、映像制作に携わりたいと考えておりますが、入社後はどの程度まで技術を身につけることができるでしょうか。また、制作職の大まかな業務内容についても教えていただけますと幸いです。

    Answer 2人が回答
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