アミューズ(芸能)の「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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大手芸能事務所。 ミュージシャンや俳優などのアーティストマネジメントを主軸に、テレビ番組・映画・舞台作品の製作等へも多面展開。

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社員クチコミ(361件)

株式会社アミューズ(芸能)

該当件数
23件

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
役員待遇となっている女性社員は独身で仕事を生きがいにしてきたようなタイプ。かつては結...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
働きがい: 好きな仕事に付けているという意識は持てるため、仕事へのやりがいは常に感じ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の年収・給与制度

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アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
入社を決めた理由:クリエイティブな職種を希望していた。 「入社理由の妥当性」と「認識...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 3.4
女性スタッフの数も多く、ここ数年で産休・復職の数も増えた為制度も整ってきたと思う。た...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 3.4
部署によるが、忙しい時期でなければ長期休暇を取っている者も多い。ただし、年末や土日な...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 3.4
よく言われることだがエンタメ系の業務の為、基本拘束時間は長く、プライベートも犠牲にし...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
働きがい: 仕事自体のやりがいは感じられるが、待遇面を考えるとやりがい搾取になってい...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
入社を決めた理由: 良いコンテンツを制作していたから。 「入社理由の妥当性」と「認識...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
現場が進行していると基本休みはない。土日祝、就業時間などは関係なく業務をしなければな...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
人が定期的に辞めても、人も部署も人事も何も動かないため長期的に見て組織として成り立た...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
制度としては女性が働きやすくなっていると思うが、業界的にはまだ働きにくい部分が多いの...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.8
休日出勤は月の上限が決められ、オーバーすると注意が入るようになった。 担当案件によっ...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.8
部署によっては休日や深夜も仕事があるので、働くママさんはフルタイムは難しい。...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.8
上長が意地の悪い人でもそれらが会社として黙認されている。大体どこの部署でも嫌な思いを...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.8
働きがい: 担当している案件が形になり、ライブやイベントなどでファンの方たちの反応を...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 制作、デジタル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 3.0
入社を決めた理由: 以前も同業界で働いており、こちらの会社はマネージメントから、コン...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 制作、デジタル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 3.0
働きがい: 有名アーティストから、無名の新人まで、幅広い所属アーティストが在籍してお...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 制作、デジタル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 3.0
完全に部署によると思う。現場の部署の場合は、裁量労働制になるため、休みはほとんど不定...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 制作、デジタル、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 3.0
近年女性役員の登用も活発になってきており、特に男女関係なく、正当に評価されていると感...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
勤務時間が長く、裁量労働制のため残業代などはつかない。拘束時間に比べて給与が低すぎる...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
良くも悪くも体育会系なノリだった。 最近は女性が結婚や出産後も働き続けることが可能に...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アミューズ(芸能) 2.1
強み: 自社タレント、自社制作のコンテンツがあることは強いと感じる。...

アミューズ(芸能)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 制作、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、アミューズ(芸能) 10年以上前 2.4
プライベートを犠牲にして仕事に生きる覚悟がないと務まらないと感じた。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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