社員クチコミ（1874件）
GEヘルスケア・ジャパン株式会社
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- 年収・給与（253件）
- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 働きがい： 評価は決して平等ではなく、上役が気に入った人間を次のポジションに上げるた...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由： 世界的な企業であること。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 2.5
- 休暇は先に申請しておけば繁忙期以外であれば自由に取れる。ただみんなあまり取らないので...
- 回答者 スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 2.5
- フィールドは働きづらい印象がある。本社は働き続けやすいと思う。 出張続きで家に帰れな...
- 回答者 スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 2.5
- 入社を決めた理由： 企業規模とグローバルにおけるシェア率、面接官や採用担当の人事の印...
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.3
- 忙しい時期や、現場でお客様のアポや予定が入っていると難しいが、前もって申告しておけば...
GEヘルスケア・ジャパン経験者のキャリア事例・年収推移を見る（3人）
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.3
- 業績やトップの人事変更によって、組織編成が良く行われる。外資系だけあって英語のメール...
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.3
- 働きがい： 休日も学会やセミナー等で出勤することも多く、地域によっては出張も多くハー...
- 回答者 サービス、スペシャリスト、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.1
- ほぼワークになります。平日も12時間以上は仕事をします、私は終電になるとかはありませ...
- 回答者 サービス、スペシャリスト、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.1
- 仕事量が多すぎるからです。その中で生産性のないような単純な仕事も非常に多いです。その...
- 回答者 サービス、スペシャリスト、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 3.1
- 男性も女性も関係なく平等に扱ってもらえるという意味では、非常に働きやすいです。しかし...
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.6
- 会社としてみとめられていなかったが、部署内では「重要なのはOutputであるから居場...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.6
- 働きがい： 人事評価は上司の裁量。 成長・キャリア開発： 部門創設してから数年、とい...
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- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 本来上司は部下の成長やポジションなどを考慮するはずであるが、この会社に限ってはすべて...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- GEという冠がついており、選ばれさえすればGEならではの他社では受けられないトレーニ...
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- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 強み： 世界的な企業 弱み： 人材を大事にしない。 下火で落ち目の画像診断装置にこだ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 有給省令日というほぼ強制的に休みをとらせる日が年間10日ほどあり、良い制度であった。...
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- 回答者 Specialist、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 2.1
- 実力が同じくらいの男女がいれば、多少実力が低くても女性を上に上げる。 産休、育休、在...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト／マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 4.0
- 男女の差に限らず、年齢や国籍の差を感じることはなく評価も公平(上司の裁量を除く)。育...
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト／マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 4.0
- 自分次第。非管理職であっても裁量を持って仕事を進められるので、メリハリをつけてコント...
- 回答者 アプリケーションスペシャリスト／マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 4.0
- GEでの経験で学びは多かった。トレーニングも優れているが、他社に比べて圧倒的にシャー...
- 回答者 Specialist、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.3
- 働きがい： GE Valueと仕事のインパクトによって図られていたが、これはあくまで...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Specialist、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由：国内トップメーカーであったため。またGEのカルチャーに惹かれたため...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Specialist、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.3
- 良くも悪くもトップダウンの会社。30年以上横河電機との合弁で仕事をしてきたため、古い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ライフサイエンス部門 サイエンティフィックサポート営業部 スペシャリスト、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、GEヘルスケア・ジャパン 10年以上前 3.1
- 強み：様々な分野の製品を売っていること。 弱み：市場の変化に適応しきれていないこと。...
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