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社員クチコミ(22件)

株式会社育伸社

該当件数
16件

育伸社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
営業はノルマもあって拘束時間が長かったが、社長の思いは「よく働きよく遊べ」だったと記...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
創業者社長でワンマンであることは間違いないが、教育者でもあり「お世話になった」にとど...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の年収・給与制度

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年収・給与を見る(3件)

育伸社の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
社長の思いを具現化する次世代が複数名で指導する体制にならざるを得ないと考える。創業者...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
強み:他社と比較して営業部の結束が強く、能力も高かった。 弱み:他社も同様であるが、...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
強み:自社で開発した教材を,自社の手で売るため,集めた顧客の意見を教材に反映しやすい...

育伸社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
入社を決めた理由:入社前より育伸社の教材の質の高さは耳にしていたので,自信をもって営...

育伸社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
働きがい: 教材を評価していただき,採択につながった時。 人事評価はおおむね公平だと...

育伸社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
情報処理、営業事務は長く働く女性が多かった。一方で編集は業務が過酷だった為か、男女問...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
働きがい:営業担当を介して商品を、商品を介して会社を愛してもらうことができる 成長・...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
異業種のエキスパートを集め,教材の開発に幅を持たせるべき。この業界自体が保守的すぎる...

育伸社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
産休を取ってから復帰する人も多くいたが,正社員の場合は残業が多いため,家族のサポート...

育伸社の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
社内での待遇向上について、自分の能力では限界を感じた...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、主任、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、育伸社 10年以上前 4.1
入社を決めた理由:教育に携わることができるから 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

育伸社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、育伸社 3.9
よくも悪くも,創業社長のリーダーシップによって引っ張られている。...

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