組織体制・企業文化（271件）
ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ株式会社
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- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.9
- 風通しは良くフラットな職場ではあります。...
- 回答者 品質保証部門、技術、一般(リーダー)、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 2.3
- イーエムシーエスになって以降は非常にに形...
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- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.1
- 組織毎、個人毎の役割のがしっかりしていた...
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 3.4
- 元は、日本中のソニー子会社の集まり。 ソ...
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- 回答者 生産技術、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.8
- 事業本部の傘下ということもあり、事業本部...
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 4.3
- 真面目なる技術者の技能を最高度に発揮せし...
- 回答者 製造技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.0
- ソニーのグループ会社だがその位置づけはソ...
- 回答者 生産技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.5
- 上司であってもシームレスに話をすることが...
- 回答者 購買、主任、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 2.5
- 工場自体は田舎の会社なので、ソニーに勤め...
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- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 4.9
- 環境上やむを得ないかと思うが、社内で請負...
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- 回答者 ソフトウェアエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.3
- ソニーグループ会社における設計業務委託が...
- 回答者 生産管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.5
- 事業所によって雰囲気が大きく異なる。 ま...
- 回答者 管理、生産管理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.6
- 各事業所によって風土は全く違うと聞いてい...
- 回答者 電気設計、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.0
- 評判のとおり、自由にある程度やりたいこと...
- 回答者 スタッフ部門、事務、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.0
- さまざまな領域において、本社との協調や連...
- 回答者 企画管理部門、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.1
- 企業文化は、ゆったりと落ち着いた空気であ...
- 回答者 製造技術部門、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.8
- 親会社にかなり依存している企業で、親会社...
- 回答者 専門職、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.1
- 組織文化としては、年功序列が挙げられます...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.9
- 上司がサポートしてくれるため、やる気があ...
- 回答者 課長、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 3.1
- 比較的自由にやらせてもらえる、上司とはコ...
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- 回答者 資材、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 3.9
- 企業文化はSONYだけあり、個人が提案で...
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- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 2.4
- かなり自由な風潮にある。非常に意見し易い...
- 回答者 間接部門、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.3
- ソニー株式会社の子会社である、という会社...
- 回答者 管理部事務職、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 10年以上前 3.5
- 製品開発や意志決定などは親会社が行い、そ...
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- 回答者 課長、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ 3.5
- 企業風土は非常に風通しがよいです。上下間...
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