組織体制・企業文化（4件）
株式会社一条工務店広島
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 施工管理、技術職、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一条工務店広島 2.3
- 親族経営のため、社長に近しい人ほど発言力がある。考え方が古く、データの持ち出し、持ち...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、一条工務店広島 4.4
- 古風な感じがとてもあると思う。昔ながらのスタンスで一人一人が個人事業主という感覚で仕...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、一条工務店広島 5.0
- どんどん新しい商品が出ているイメージ。 予想しないことやこんな商品だすんだというもの...
- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、一条工務店広島 2.5
- 大元の一条工務店からの子会社のような形...
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