社員クチコミ（8件）
ジェイシーエンジニアリング株式会社
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 強み： 中国に図面を投げるので、単純なトレース作業とかを頼む分には楽。 弱み： 個人の売上が重要なので、会社として仕事を取り組...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 給料が欲しければその分働けばいいので、欲しく無ければ働かなければ良いので、そうすればライフワークバランスは良い感じなる。きちん...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 設計図を書くだけの下請け仕事だけなので、面白味がない。まわりのエンジニアとしてのレベ...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 働きがい： 歩合なので、働いた分は賞与に返ってくる。 成長・キャリア開発： 成長はない。自分でなんとかする力があれば問題ないが...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 組織運営も考えた方が良いと思う。...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 給料を自分で決めて、売り上げに応じて賞与が出る。...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 入社を決めた理由： 仕事をしただけ年収が上がるため。...
- 回答者 設備設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジェイシーエンジニアリング 2.1
- 男女関係なく働いている。...
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