株式会社キャリアデザインセンター 「四半期ごとに営業成績で、昇格・昇給が決定する。成果と評価が明確。 良い意味では自身が頑張る方針もわか...」

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転職サイトの運営・人材紹介を事業とする企業。 キャリア転職の専門情報サイト「type」をはじめ、新卒学生向けの求人メディアや人材紹介でも支援、転職フェアも展開。

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
営業 5~10年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

キャリアデザインセンターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター 3.6
四半期ごとに営業成績で、昇格・昇給が決定する。成果と評価が明確。 良い意味では自身が...
回答者による総合評価

3.6

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

キャリアデザインセンターへの就職・転職を検討されている方が、キャリアデザインセンターの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、キャリアデザインセンター)「四半期ごとに営業成績で、昇格・昇給が決定する。成果と評価が明確。 良い意味では自身が頑張る方針もわか...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)の就職・転職リサーチ 「BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)」の組織体制・企業文化

回答日

回答者エンジニア、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー) 2.4
社内でのイベントがほとんどないため仲間を作りにくいと感じる。....  続きを見る >>

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社名
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所在地
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設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他