社員クチコミ
女性の働きやすさ
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| ITサポート、エンジニア、アシスタントリーダー | 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 | 
ニーズウェルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ITサポート、エンジニア、アシスタントリーダー、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニーズウェル 2.1
 - ある事業部の部長は女性なので、やりやすいとは思う。結局は実力なので仕事ができるかでき...
 
- 回答者による総合評価
 - 
            
2.1
回答日:
 
- 待遇面の満足度
 - 2.0
 - 風通しの良さ
 - 2.0
 - 20代成長環境
 - 1.0
 - 法令順守意識
 - 5.0
 - 残業時間(月間)
 - 
                
20 h
 
- 社員の士気
 - 1.0
 - 社員の相互尊重
 - 2.0
 - 人材の長期育成
 - 1.0
 - 評価の適正感
 - 3.0
 - 有給休暇消化率
 - 
                
100 %
 
[評価点について]
ニーズウェルへの就職・転職を検討されている方が、ニーズウェルの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(ITサポート、エンジニア、アシスタントリーダー、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、ニーズウェル)「ある事業部の部長は女性なので、やりやすいとは思う。結局は実力なので仕事ができるかできないか。性別は関...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。