回答者別の社員クチコミ
DOWAホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務課 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- コミュニケーションが少なく、出来る人に仕事が振られている印象を受ける。 海外展開も徐...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 新卒入社4年目、２０代後半、主任、年収５００万程度。...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 入社を決めた理由：人事の人柄。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：人事...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 働きがい： 技術立社と謳っているとおり、技術系が強い。 ただし、トップは事務系。 ...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 本社は良いが、地方になるとお局様が多い。 男尊女卑的な価値観も残っているとかんじるこ...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- ワークライフバランスを追求しようと思えば、キャリアアップは難しいと感じる。 仕事＝人...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 他業種に興味をもったから。 上司を見て、個としての成長の機会は多いかもしれないが、チ...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 強み：5事業による財務的な安定性。 技術力の高さ。 弱み：海外展開にあたって、理系...
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DOWAホールディングスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 総務課、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、DOWAホールディングス 10年以上前
- 「壁を壊す」が長年のスローガンだったが、物理的な壁は壊れても、社員の間にはまだ壁が残...
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