回答者別の社員クチコミ
株式会社日立製作所
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 情報系の設計部門 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
日立製作所の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 良くも悪くも歴史ある会社なので、日本的で官僚的な会社である。 外部には成果主義を表明...
日立製作所の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 年収事例：担当レベルで年収500万円～６５０万円。 給与制度の特徴：賞与年2回、昇...
日立製作所の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 入社を決めた理由：社会を支える仕事に携わりたかったため。 「入社理由の妥当性」と「...
日立製作所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 働きがい： 日立は官僚的なところがあるので、ルーチンワークが好き、しがらみたくさんで...
日立製作所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 産休制度、短時間勤務制度があり、取得実績もあるため、努力すれば子育てして働くことも可...
日立製作所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 担当部署によりますが、残業はそれなりにあります。 最近は残業規制があるので、長時間残...
日立製作所の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 会社の成長戦略が弱い、技術者への待遇が悪いため人材流出が起こっている。 目標となるロ...
日立製作所の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 強み：創立100年を超えているので、知名度、信用がある。 弱み：規模が大きすぎて、...
日立製作所の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 情報系の設計部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 技術の日立を標榜するなら、社員に管理だけさせるのではなく技術的な作業により多く関与さ...
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