回答者別の社員クチコミ
日本コープ共済生活協同組合連合会
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 共済金部 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 女性が多いが人間関係は良いと感じた。組織体制はきちんと整っており、働きやすい環境であ...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 年収事例：350万円 給与制度の特徴：時給制で残業代もきちんと出るため、契約社員と...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 入社を決めた理由：時給が良かったため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 働きがい： 上司やマネージャーとの面談が多くあり、評価もきちんとしてもらえる。しかし...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 女性が多く、産休や時短勤務もできるため、働きやすい職場である。同じ仕事をする人がたく...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 残業については多いと注意されるため、定時で帰れることも多く、プライベートの時間も取り...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 事務所移転により通勤が困難になったため。...
日本コープ共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 共済金部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本コープ共済生活協同組合連合会
- 強み：女性にとっては働きやすい環境で、評価もきちんとしてもらえる。 弱み：契約社員...
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