回答者別の社員クチコミ
株式会社東急エージェンシー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業職 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
東急エージェンシーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東急エージェンシー
- 東京急行電鉄の子会社のため、経営層ならびにグループを担当の営業局は現場の社員まで親会...
東急エージェンシーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東急エージェンシー
- 成果を挙げている女性社員が管理職に登用され始めており、報われるものがあると思います。...
東急エージェンシーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東急エージェンシー
- 営業はクライアントの前面に立つため、有給や長期休暇の取得は困難。 一方、スタッフは年...
東急エージェンシーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東急エージェンシー
- 強み： 東京急行電鉄の子会社のため、早晩にどうこうなることはない点 弱み： WEB...
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