回答者別の社員クチコミ
川崎重工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
川崎重工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 全体的に人を大事にする風土はある。 歴史が長い大企業という感じで、決裁に時間がかかっ...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 入社を決めた理由：影響力の大きい製品を多く扱っていること。鉄道車両やプラントなど人々...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 技術力もあるので、国家プロジェクトに関わる機会が他の会社より多い。...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 基本的に働きやすい環境であるとは感じているが、一部の忙しい部門では、女性も夜遅くまで...
川崎重工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 有給は申請すれば通るが、基本的に残業が多い部署だと取りにくい。 忙しい部署とそうでな...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、川崎重工業
- 強み：他の企業にはない最先端の技術を持っている事業が多いこと。川崎重工しか持っていな...
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