回答者別の社員クチコミ
ヤマハ株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
IT | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 600万円 -- -- -- --
ヤマハの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 基本的に音楽を前提とした企業文化。社内の人間同士が初めてお会いする場合は、必ずと言っ...
ヤマハの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 入社を決めた理由:役員面談において、お相手の役員様が非常に良い人柄であったため...
ヤマハの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 働きがい: 人事評価については、能力ではなく、なんの仕事をしているかに大きく依存して...
ヤマハの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 IT、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 本企業に勤めていても、成長を感じられなかったため。 斜陽化が激しい音楽業界・本会社に...
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