回答者別の社員クチコミ
秋田朝日放送株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総合職 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
秋田朝日放送の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、秋田朝日放送 10年以上前
- 年数の浅い地方局であり、転職者も多い。いかにもなマスコミ業界の雰囲気、凝り固まった会...
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秋田朝日放送の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、秋田朝日放送 10年以上前
- 【働きやすい】 社内の女性の比率も多い。長く勤めている方もおり、成果を踏まえて順当に...
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秋田朝日放送の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、秋田朝日放送 10年以上前
- 緊急時の対応が求められるため、ワーク・ライフ・バランスが整っているとは言い切れない。...
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秋田朝日放送の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、秋田朝日放送 10年以上前
- 他に興味のある業界があったため...
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