回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルート
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 賃貸営業部、渉外、リーダー | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
※合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 30万円 -- 30万円 10万円
リクルートの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 起業家精神、圧倒的当事者意識など経営者視点での会話。自分はどうしたいのかを問われ、や...
リクルートの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 給与制度： 半期ごとに見直し、前の期の評価が次の期の初月から反映される。定量評価はも...
リクルートの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 自分がないと厳しいかも。思考スピード...
リクルートの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 働きがい： 集客数が足りない、この物件を決めたいという不動産会社の社長や現場の方の目...
リクルートの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- ワークライフバランスはいいので、働きやすい。時短勤務やリモートも活用して在宅で勤務し...
リクルートの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 年間休日は130日ほどあり、有給、サンクス休暇という制度もあるため休みやすい環境。...
リクルートの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 強み： 会社に依存しようとする人がいないため常に新しい風が吹いている。過去にあったこ...
リクルートの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のリクルート住まいカンパニーへの回答
回答日
- 回答者 賃貸営業部、渉外、リーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、リクルート
- 古いシステムを使っているため何かあったときの改修に時間がかかるのでどんどんリニューア...
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