回答者別の社員クチコミ
神奈川県
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務、行政職、主事 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 420万円 24万円 2万円 95万円 --
神奈川県の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務、行政職、主事、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、神奈川県
- 新人を育てようと言う雰囲気に欠ける。自分で仕事を覚えていける人でないと厳しい。それぞ...
神奈川県の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 総務、行政職、主事、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、神奈川県
- 給与制度： 20代後半入庁で手取り23万程度。 大卒で手取り17〜18万。高卒はさら...
神奈川県の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務、行政職、主事、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、神奈川県
- 働きやすいと思う。出産、育児休暇は確実に取得できる。また、復帰後は業務量の少ない部署...
神奈川県の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 総務、行政職、主事、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、神奈川県
- 激務部署でなければ、アフターファイブは楽しみやすい。特に出先は業務量が少ない傾向にあ...
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