回答者別の社員クチコミ
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業、総合職、営業員 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 24万円 2万円 8万円 --
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 昔ながらの風潮。 あとはよくわからない。...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 給与制度： 3年目まではたかに変わらない。 3年目以降はインセンティブで変動 評価...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 入社を決めた理由： 金融ではあるため、初任給は割と高め。給料面だけで考えたらよいのか...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 働きがい： とくになし。 営業を実際にするのは3年目以降。 それまでは雑用。3年目以...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 女性と男性は5:5くらいであろう。 管理職の方で女性もいたので、働きやすさは普通であ...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- ただただ雑用をしている日常が嫌になった。 研修制度があり、学べる環境があると謳ってい...
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、総合職、営業員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海東京フィナンシャル・ホールディングス
- 強み： 給料面 弱み： 将来性がまったくない。 事業展望： とくになし。...
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