回答者別の社員クチコミ
株式会社日本M&Aセンター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- 一体感があるというのが率直な感想。会社、経営陣のビジョンが明確。それを各部門に落とし...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- 入社を決めた理由： 成長を、感じたから。自分もそうだが、会社、業界も成長しているので...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- 働きがい： 自分の仕事が巡りめぐって、廃業を防止しているのだと実感すること。 成長...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- 昔に比べれば働きやすいだろう。当たり前だが、女性が希望すれば100%産休に入れる。復...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- これは自分次第。自分で意識的に行動を管理しなければいけない。...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本M&Aセンター
- 強み： 実績Ｎｏ．1なので、ノウハウが豊富。ネットワークもあるので、総合力が強い。 ...
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