回答者別の社員クチコミ
出光興産株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
出光興産の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、出光興産
- 入社を決めた理由： 創業者の生き方や信念が魅力的で、権力に迎合せず、業界の異端児とし...
出光興産の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、出光興産
- 働きがい： 若手でも大きな仕事を任せるという方針もあり、気概を感じて働いている社員が...
出光興産の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、出光興産
- 吸収合併により多少は改善されたが、元来の保守的な社風であり、女性の活躍限定されている...
出光興産の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、出光興産
- 世の中の動きに合わせする、働き方改革を進めているが、活動が、表面的な印象。 役員と社...
出光興産の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 製造技術部、エネルギー、担当マネージャー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、出光興産
- 化石燃料需要が減少していく中、将来にむけた大きな戦略転換を実施しなければいけないが、...
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