回答者別の社員クチコミ
株式会社ユーザベース
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 制作 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
ユーザベースの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 新しいスタートアップ文化を取り入れるので、新しいツールや評価制度などを取り入れるのが...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 給与制度： 給与テーブルは全社員に公開され、おおよその給料額まで公開される 評価制...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 入社を決めた理由： 転職の場合、給与面が比較的よかったため...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 働きがい： メディア的要素があるため、自身のウィルがあれば働き甲斐はある 成長・キ...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 女性役員が多く、ジェンダーバランスを非常に意識しており、女性スタッフも多い...
ユーザベースの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 柔軟に対応してくれ、男性育休なども取りやすい環境...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 強み： メディア、プラットフォーム、Saasなど各事業体が強い 弱み： 新卒と転職...
ユーザベースの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 制作、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ユーザベース
- 風通しはいいが、ボードメンバーのパワーが強すぎる気がするので、その辺りを改善すべきか...
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