回答者別の社員クチコミ
富士電機株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術総合職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 700万円 -- -- -- --
富士電機の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士電機
- 良く言えば顧客に尽くす会社であり、それゆえに顧客と息の長い関係となっていることが多い...
富士電機の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士電機
- 給与制度： 総合職は組合員時代は3つのグレードに分けられて、昇格するには小論文・面談...
富士電機の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士電機
- 入社を決めた理由： 重電業界を希望しており、大きなプロジェクトに関わりたかった。 ...
富士電機の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士電機
- 働きがい： よく言えば20代でも責任・裁量のある仕事させて貰える。そのため、責任者と...
富士電機の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士電機
- 事業展望： パワー半導体を軸としたビジネスモデルとなると考えられます。...
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