回答者別の社員クチコミ
レジェンダ・コーポレーション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事・労務 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- ・業務時間について、定時退社の浸透はなく、各個人で終わった人から帰る。(そのため、毎...
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- 評価制度： 能力要件を理解していないと、グレードは上がりにくい。半期に一回自分の成果...
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- 働きがい： 手を挙げれば、公募制度などを使ってやりたいことをできる可能性はあるが、既...
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- 業務時間の調整などは、各個人の判断で調整しやすい。ただ、時短を希望しているにも関わら...
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- 調整はしやすいと思うが、用事がなければ定時で帰るという雰囲気はない。 ただ、育児など...
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 人事・労務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、レジェンダ・コーポレーション
- ・慢性的な残業が続き、忙しい時期でないにもかかわらず、残業している状況が続いたため。...
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