回答者別の社員クチコミ
J-POWERジェネレーションサービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーター | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 -- -- -- --
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- コンプライアンスに力を入れているアピールは凄いが実際にそのような案件が発生した場合に...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 給与制度： 在籍年数が長くなると自然に給料が増えます。 評価制度： 上司の好き嫌い...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 入社を決めた理由： 希望の会社に入れず滑り止めで受験し合格。就職浪人を避けるために入...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 働きがい： 仕事を一生懸命しようがサボろうが上司の好き嫌いで全て評価が決まるのでやり...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 男性と平等の給与を貰える。男性が多い会社なので可愛がられるので働き易い反面、男性に嫌...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 有休だけは取り放題なので趣味に没頭出来る。この会社の唯一の取り柄だと思う。...
J-POWERジェネレーションサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、J-POWERジェネレーションサービス
- 辞めれるものであれば明日でも辞めたい。生活のために仕方なく働いている...
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