回答者別の社員クチコミ
トランス・コスモス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コールセンター | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- 本社勤務ではなく客先で働くので企業文化を知る機会はほとんどない。 本社の営業担当に関...
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トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- 入社を決めた理由： 案件豊富、給料 入社前に確認しておくべき点： クライアント企業...
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トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- 働きがい： クライアント企業からはそれなりにシビアに評価されるのでその期待に応えるこ...
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トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- コールセンター業務は女性社会なので女性も多い。女性とうまくやっていけない男性は疎外さ...
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トランス・コスモスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- クライアント次第。土日祝日休みとは考えないほうがよい業界ではある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- キャリアチェンジのため転職。もともと短期での就業を考えていたので退職については特にキ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- 強み： CC運営には一定のノウハウがある。BPOとのサービサーとして一定の需要はある...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
トランス・コスモスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コールセンター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、トランス・コスモス 10年以上前
- 営業を強化すべきだと思います。...
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