回答者別の社員クチコミ
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 親会社の意向なのか、毎年組織変更があり部門名が変更になる。社員は全体的にまったりした...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 新人の住宅手当が手厚く出るので、一人暮らしの人にはありがたい。人事制度の改定以降は昇...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 入社時の希望職種を考慮して配属され、実際の業務の中でもその点を重視して仕事を与えても...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 産休・育休をとってから復帰している女性社員が多いので、女性は非常に働きやすい職場だと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 忙しい人とそうでない人の差が激しいが、飲み会などがある際はみんな早く帰っているので、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のアイ・ティ・フロンティアへの回答
回答日
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ 10年以上前
- 強み：親会社が大きいので、親会社とそのグループ系会社からの仕事が多くあるという意味で...
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