回答者別の社員クチコミ
株式会社ライズ（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 施工管理、人材派遣、派遣 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- 未経験から始めるにはサポートもあり良いと思うが、長期的にずっと派遣で居ることにはあま...
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- 給与制度： 毎年の昇給はあるが基本的には残業代で稼ぐスタイルなので給与は期待しない方...
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- 入社を決めた理由： フリーターでバイトしかしたことがなかったから正社員始めてで入りや...
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- 働きがい： 現場はハードで最初の数ヵ月は我慢が必要だけど慣れてきて少しずつ業務が分か...
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- 長期的には難しいと思う。。...
ライズ（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 施工管理、人材派遣、派遣、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ライズ（人材）
- ずっと派遣で居ることにメリットを感じられない。 中には社内の役職がありそれにつけばキ...
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