回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 組織により異なる。 テクノロジーは体育会の縦社会カルチャーを感じだが、S&Cはコンサ...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 評価制度： 年に一度の評価機会において、全世界的な業績も加味した評価がなされる。 評...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 入社を決めた理由： 資産性のあるポータブルなスキルを身につけられるコンサル業界の中で...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 働きがい： 非常によく働く機会をいただいた。 成長・キャリア開発： 組織によっては...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 働きやすい会社だと思う。 忙しいプロジェクトには男性の若手がアサインされることが多く...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 年々相当働きやすい環境になっている。 最早、プロフェッショナルマインドを身に付け難い...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 独立・起業に向けて、より近しい環境で経験を積みたかったため。 大手コンサル会社が故に...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ビジネスコンサルティング本部、アナリティクスコンサルタント、アナリスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アクセンチュア
- 強み： 国内外でのプレゼンスの高さ。ビジネスが上手いコンサル会社の筆頭で、マーケティ...
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