回答者別の社員クチコミ
株式会社日立製作所
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 電気、プロマネ、企画員 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
日立製作所の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 比較的よい、ただ縦社会、またかなりコマ割りが効かないため、社内稟議を通すのに時間がか...
日立製作所の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 給与制度： 若いうちは金額が少ないが、何時がたつにつれ、給与と働く量に見合って行くや...
日立製作所の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 入社を決めた理由： 大きな会社で、なんでできる思っただけ 「入社理由の妥当性」と「...
日立製作所の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 働きがい： 若いうちは小さな仕事だが、次第に任される量が増えてくる。そこまでがまんで...
日立製作所の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 女性でないためよく分からないが、比較的働き安いと思う。 子供の風邪等で簡単に休める、...
日立製作所の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 忙しい場所はものすごく忙しい...
日立製作所の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 電気、プロマネ、企画員、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立製作所
- 一度車内移動をしました。部署に未来がないと、すぐに切られてグループ会社は片道切符で行...
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