回答者別の社員クチコミ
日本製紙株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 20年以上 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
日本製紙の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 過去に合併を繰り返した歴史があり、会社間の権力争いが激しく人材ではなく出身で経営者が...
日本製紙の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 給与制度： 年功序列。一般職はどんなに頑張っても昇級していかない。一方、総合職は基本...
日本製紙の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 入社を決めた理由： 紙を海外から輸入するためには莫大な輸送コストがかかることもあり、...
日本製紙の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 働きがい： モノづくりは非常にやりがいがある。 成長・キャリア開発： 色々な資格や...
日本製紙の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 女性は働きやすいキャリアプランが立てられるが、工場の職場環境の整備は追い付いていない...
日本製紙の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- ワークライフバランスがとれるとても良い会社だと思う。年休は基本的にすべて消化できる。...
日本製紙の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 紙事業の業績悪化、特に新聞紙を作っている工場の先行きが不透明になっていること。また、...
日本製紙の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 強み： 紙だけではなく、セルロースナノファイバーなどの新規素材を開発していること。 ...
日本製紙の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本製紙
- 大規模な事業構造転換、会社の働き方を変えるような大胆な施策が必要であるにもかかわらず...
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