回答者別の社員クチコミ
C-United株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店長 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
C-Unitedの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 時代の変化に柔軟に対応していて、新しいことにもチャレンジしていこうという姿勢がある。...
C-Unitedの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 給与制度： 飲食店にしては割と良い方であると思う。 評価制度： レベルにあった等級...
C-Unitedの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 入社を決めた理由： 他のカフェチェーンに比べて店長になれる期間が短いため。 「入社...
C-Unitedの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 働きがい： 実際に自分の裁量で仕事をこなしていく力が身につけられる。...
C-Unitedの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 男性女性に関わらずやりがいを持って働けると思う。時短で働いている人も多く、上司もその...
C-Unitedの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 従業員が多く在籍していて店長自らシフトラインを埋めることがあまり必要のない店舗である...
C-Unitedの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、C-United
- 強み： 若い人が多く、柔軟な考えを持っている人が多い印象。現場の意見を尊重してもらえ...
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