回答者別の社員クチコミ
株式会社KADOKAWA
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 編集 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
KADOKAWAの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- 給与制度： 業界のなかでは標準的な水準ですが十分もらえている方だと思います。ボーナス...
KADOKAWAの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- 入社を決めた理由： 好きという熱意ややりたいという主体性はかなり評価してくれる会社だ...
KADOKAWAの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- 働きがい： 自分のやる気次第で、部署に関わらない仕事にもチャレンジできる可能性があり...
KADOKAWAの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- 社員に占める女性の割合もかなり高いです。ハラスメント研修なども十分受けますし、社員の...
KADOKAWAの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- リモートワークを推奨しており、有給も基本的に問題なく取れます。フレックスを導入してい...
KADOKAWAの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 編集、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、KADOKAWA
- やはり出版業界全体のシュリンクに逆らえない空気感があり、書籍値段の高騰なども相まって...
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