回答者別の社員クチコミ
マツダ株式会社（自動車）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 間接部門 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 480万円 -- -- -- --
マツダ（自動車）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 間接部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マツダ（自動車）
- 広島を代表する企業であり地域貢献度が非常に高く広島と共にの精神が根付いてある。良くも...
マツダ（自動車）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 間接部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マツダ（自動車）
- 給与制度： 基本給は業界最低クラスであり一時金と残業代で賄っている感じ。また福利厚生...
マツダ（自動車）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 間接部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マツダ（自動車）
- 生活環境を犠牲にしながらでも長く働いていけるイメージができなくなった。想像以上に広島...
マツダ（自動車）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 間接部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マツダ（自動車）
- cxシリーズ以降収益基盤が安定していない状況の中コストや時間をかけて挙げ句頓挫する業...
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マツダ（自動車）への就職・転職を検討されている方が、マツダ（自動車）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（間接部門、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
