回答者別の社員クチコミ
テルウェル東日本株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 550万円 -- -- -- --
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 良くも悪くも伝統的な大企業である。 人が多い分全体的な動きは遅い。現在営業会社として...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 入社を決めた理由： 多岐にわたるソリューションに関わることができる。NTTグループが...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 働きがい： あまりないと思う。商材や顧客も広く浅くになってしまい、お客様とともに成長...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 本当に働きやすいと思う。産休、育休で2年弱休んでいる人もかなりいる。...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 男性でも育休取得可能。フレックスや時間休など時間調整しやすいので、保育園の送り迎えな...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 企業の姿勢が変わった。変わる方向は全く間違っていないと思うが、それによって離れる人は...
テルウェル東日本の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テルウェル東日本
- 変化は大切だが、変化に対する社員への適切なアプローチはもっと大事だったと思う。 この...
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