回答者別の社員クチコミ
東京海上日動ファシリティーズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 建設 | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
東京海上日動ファシリティーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京海上日動ファシリティーズ
- 東京海上グループのグループ会社として法令遵守の意識の高さがあると思います。近年は特に...
東京海上日動ファシリティーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京海上日動ファシリティーズ
- 入社を決めた理由： 元々サブコンの会社で休みなくハードな生活を送っていたことからワー...
東京海上日動ファシリティーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京海上日動ファシリティーズ
- 働きがい： 部署によりけりですが、建設に関わる部署はある程度各個人の裁量に任せてくれ...
東京海上日動ファシリティーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 建設、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、東京海上日動ファシリティーズ
- 営業部署は比較的ハードで人によってはホワイトと考えられないかもしれません。会社全体と...
-
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営業事務、在籍10～15年、現職（回答時）
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