回答者別の社員クチコミ
日本放送協会（NHK）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 番組制作 | 3～5年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 給与制度： 伝統的に残業代で稼ぐ文化のため、働き方改革が進む中ではさらに厳しくなって...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 公共放送として社会課題に真っ直ぐ向き...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 働きがい： 番組制作の職種であれば、自分が手掛けた作品が公共の電波に乗って全国に届く...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 社会課題を取り上げるという意味においては、女性が社会で感じていることをテーマに番組を...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- 制作準備期間は、個人作業も多いため、仕事が早い人ならば自分のスケジュールに合わせてか...
日本放送協会（NHK）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 番組制作、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本放送協会（NHK）
- テレビ業界の中では給料が低く、昨今の物価上昇の中で思い描いていたような暮らしをするの...
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